BSC(Balanced Score Card) Explorer 기능

• 평가 및 분석 지표 구분 /월별 평가

  • 등급별 구간정의 및 구간별 구간값 등록
  • 월별평가와 성과평가를 구분하여 관리
  • 평가지표와 분석지표를 구분하여 반영

• 전략목표관리

  • 조직단위별 비전, 설정
  • 성과창출 영역에서의 관점 등록
  • 관점별 전략적 목표 등록
  • 전략맵 (전략적 목표간 인과관계 형성)

• 성과지표 정의 및 개발

  • 전사 차원에서의 KPI(Key performance indicator) Pool 관리
  • 평가지표와 분석지표로 구분하여 BSC 구성
  • 사용자에 의한 KPI추가, 수정, 상세정의, 연산식 정의

• 평가 및 결과 관리

  • 목표달성률 기준 조직평가 및 조회
  • 평가결과에 따른 조직별 순위 및 달성 분포도 조회

• 모니터링 및 성과분석

  • 조직별 전략체계도, 전략적 목표와 관련된 KPI별 인과관계도
  • 조직별, KPI별 달성률 모니터링
  • 측정주기별 진척도, 목표대비 실적 조회 및 KPI에 대한 성과분석 리포트
  • 월별 추세 모니터링 및 세부요소별 상세분석

특징 및 장점

• 체계적인 성과평가
  및 성과관리

  • 체계적인 미션 및 전략수립과 합리적인 CSF 및 KPI 도출을 통하여 전사적인 성과평가가 용이

• 사용자 관점의
  Interface

  • 사용자가 직접 KPI 정의, 추가, 수정함으로써 사용이 용이

• 다양한 분석 기능

  • 전반적인 전략에서부터 세부적인 관련 자료에 대한 정확한 분석을 통해 믿을 수 있는 자료를 제공

• 유연성 및 확장성

  • 다양한 DBMS와의 연계 가능
  • 다양한 어플리케이션 지원

시스템 구성도

감사정보시스템은 각 단위 업무 영역간 상호 유기적인 연관관계를 가지고 있고, 각 업무 영역에서 생산된 데이터는 다른 업무 영역에 입력 데이터나 감사업무 수행 시 참고데이터로 활용합니다.

기대 효과

• 공정한 평가체계 수립

• 평가관리 업무에 대한 부담 최소화

• 조직별 사업방향 공유 및 업무의 집중화로 효율성 극대화

• 조직별 성과 공유 및 대응방안 수립에 대한 전략적 접근 가능

• 책임경영 구현 및 기업의 신뢰도 확보